Que diferencia hay entre entrevista directiva y la no directiva?
Tabla de contenido
¿Qué diferencia hay entre entrevista directiva y la no directiva?
A diferencia de una entrevista menos formal, en la entrevista directiva el profesional ha elaborado la entrevista previamente con la intención de obtener información precisa e importante sobre la persona, que sirva para llevar a cabo una decisión importante sobre su vida, como el recibir un determinado diagnóstico o …
¿Cuál es la tecnica no directiva?
Técnica no directiva o de escucha Esta tecnica permite al entrevistado que se comunique de forma abierta, el entrevistador debe escucharlo de forma activa. Permitiendole que explore su propio discurso. Facilita la compresión por parte del entrevistador.
¿Cuáles son las preguntas directivas?
Las preguntas directivas son utilizadas en la entrevista de trabajo para dirigir al postulante por el camino que el entrevistador haya determinado. La principal característica de este tipo de preguntas es que pueden influir en la respuesta o incluso en la decisión que el interrogado tome.
¿Qué es la tecnica directiva?
Es aquel mensaje que el terapeuta que proporciona al paciente una serie de pautas sobre cómo llevar a cabo una determinada conducta. Pone en manifiesto que el paciente tiene la suficiente capacidad para llevar a cabo una conducta concreta.
¿Cuándo se utiliza la entrevista no estructurada?
La entrevista no estructurada o libre es aquella en la que se trabaja con preguntas abiertas, sin un orden preestablecido, adquiriendo características de conversación. Esta técnica consiste en realizar preguntas de acuerdo a las respuestas que vayan surgiendo durante la entrevista.
¿Qué es la inmediatez en psicología?
La inmediatez se define como el grado de cercanía física o psicológica percibida entre dos personas. Las personas se sienten atraídas por las personas y cosas que les gustan, evalúan positivamente y prefieren, y evitan o se alejan de las cosas que les disgustan, evalúan negativamente o no prefieren.
¿Qué es la directiva de la entrevista?
Aquella en la que el entrevistador lleva buena parte de la conversación, realizando preguntas específicas sobre temas que con frecuencia son elegidos por él, al tiempo que ofrece frecuentes informaciones o explicaciones del problema planteado por el paciente.
¿Cuáles son las preguntas sensitivas?
– Son aquellas preguntas cuyas respuestas siempre llevan implícita la proyección de la íntima forma de pensar o sentir del entrevistado.
¿Cuáles son las técnicas no directivas o de escucha?
Técnica no directiva o de escucha Esta tecnica permite al entrevistado que se comunique de forma abierta, el entrevistador debe escucharlo de forma activa. Permitiendole que explore su propio discurso.
¿Cuáles son las técnicas de intervencion verbal?
Las técnicas de intervención verbal, se diferencian por el objetivo que pretenden alcanzar, así como por el tipo de estructura enunciativa que requieren. Pueden clasificarse de acuerdo con las categorías de directividad/no directividad. Sus enunciados se construyen en función del sistema de referencia del paciente.